禀赋不足起因是什么，是指一个人在某一方面的能力或条件相对不足的原因。禀赋不足的起因主要可以归结为两点：个人因素和环境因素。
个人因素是禀赋不足的主要原因之一。每个人的禀赋都有其独特性，有些人在某些方面天生具备优势，而在其他方面则相对不足。这可能是由遗传、基因、体质等个体差异所决定的。举例来说，一个人如果天生身体不够强壮，那么在进行体力活动时就会相对吃力，这就是禀赋的不足之处所引起的。
另一个重要原因是环境因素。环境在塑造人的发展过程中起着重要的作用。一个人的禀赋在很大程度上受到外界环境的制约和影响。比如说，一个人在知识和技能方面的禀赋不足可能是因为受到了教育资源的不平等分配，没有得到良好的教育培训机会或者缺乏相应的学习条件。这些环境条件的不足，对个人的禀赋发展产生了限制和影响。
禀赋不足的起因可以归结为个人因素和环境因素。个人因素是天赋、基因、体质等个体差异所决定的，而环境因素则是外部资源、机会和条件的限制和制约。正确认识禀赋不足的起因，可以帮助我们更好地理解个体之间的差异和发展不平等问题，也有助于促进社会公平和个体发展的平等机会。
