入职体检发现甲状腺问题能否入职，需根据具体病情和岗位要求综合评估。甲状腺疾病包括甲状腺功能亢进、甲状腺功能减退、甲状腺结节等，不同病情对工作和健康的影响程度不同。甲状腺功能亢进可能导致心悸、焦虑、体重下降等症状，甲状腺功能减退则可能引起疲劳、体重增加、记忆力下降等问题。甲状腺结节大多数为良性，但需排除恶性可能。建议在体检后进一步检查，明确诊断，并根据医生建议进行治疗和管理。若病情稳定且不影响工作能力，通常可以入职；若病情较重或需长期治疗，可能需要与用人单位协商调整岗位或工作时间。甲状腺疾病的治疗包括药物治疗、手术治疗和生活方式调整。药物治疗如甲巯咪唑、左甲状腺素钠片等，手术治疗适用于甲状腺癌或严重压迫症状的结节，生活方式调整包括均衡饮食、适量运动和定期复查。入职前应主动与用人单位沟通，提供相关医疗证明，确保双方对健康状况有充分了解。甲状腺疾病患者应保持良好的生活习惯，定期复查，积极配合治疗，以确保病情稳定和工作顺利进行。
